Universidade Federal do Norte do Tocantins

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UFNT lança edital para formação de banco de estagiários

Processo seletivo forma cadastro reserva para atuação em unidades administrativas da universidade

publicado: 23/03/2026 14h52,
última modificação: 23/03/2026 14h52

A Universidade Federal do Norte do Tocantins (UFNT), por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (Propessoas), publicou nesta segunda-feira (23) edital para formação de banco de candidatos habilitados para estágio não obrigatório em 2026. A seleção tem como objetivo compor cadastro reserva de estudantes de graduação para atuação nas unidades administrativas da instituição.

Os estudantes selecionados irão cumprir jornada de 20 horas semanais e receberão bolsa mensal no valor de R$ 787,98, além de auxílio-transporte de R$ 10 por dia útil efetivamente estagiado. O estágio terá duração mínima de seis meses, podendo ser prorrogado até o limite de 24 meses, conforme a legislação vigente.

As inscrições serão realizadas exclusivamente por meio de formulário eletrônico, no período de 25 a 31 de março. Para participar, o candidato deve estar regularmente matriculado e frequentando curso de graduação na UFNT, possuir disponibilidade de 20 horas semanais, apresentar coeficiente de rendimento acadêmico igual ou superior a 7,0 e ter aprovação em, no mínimo, 75% dos créditos cursados no semestre anterior.

O edital estabelece que não poderão concorrer estudantes do primeiro período nem aqueles matriculados nos dois últimos períodos do curso. Também é vedada a participação de candidatos com vínculo empregatício ou que recebam outros tipos de bolsa.

A seleção prevê reserva de vagas conforme a legislação federal, sendo 10% destinadas a pessoas com deficiência (PCD) e 30% para estudantes autodeclarados pretos, pardos, indígenas e quilombolas (PPIQ). Caso não sejam preenchidas, as vagas serão remanejadas para ampla concorrência.

O processo seletivo será realizado em duas etapas: análise do histórico escolar, de caráter classificatório e eliminatório, e entrevista, de caráter eliminatório. Os candidatos aprovados na primeira fase serão organizados em listas específicas (PCD, PPIQ e ampla concorrência) e convocados para entrevista conforme a disponibilidade de vagas, respeitando os critérios de alternância e proporcionalidade previstos no edital.

O resultado final está previsto para 13 de abril, e as convocações para entrevistas iniciam a partir de 14 de abril. O banco de candidatos habilitados terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.

Acesse o edital